Тогда ему было немного за 20, он познакомился с девушкой – участницей такой программы. Сперва она просто рассказывала ему тут о занятиях, потом звала присоединиться. Непорядочный и слова не скажет – его последствия шоковой терапии не волнуют.

«3 Ступени совершенства в бизнесе» – это серия тренингов личностного роста, которые помогают карьерному росту, и развитию в бизнесе. Спустя полвека трое друзей – Александр Эверетт, Вернер Эрхард и Джон Хенли запустили цикл тренингов личностного роста, которые быстро завоевали бешеную популярность в США. В 1971-м Эрхард запускает ЭСТ-тренинг, цель которого – “трансформация способности испытывать переживания”, а также улучшение кризисных ситуаций прямо в процессе жизни”. Четырьмя годами позже Хенли придумывает Lifespring – “тренинг человеческого потенциала”, который в будущем станет прототипом для многих таких программ по всему миру. На сегодняшний день тренинги личностного роста могут проводить как отдельные коучи, так и тренинговые центры. Однако прежде чем сделать выбор необходимо поискать информацию.

Тренинг Креативности (творчества)

Изучение собственных возможностей и “тайных уголков” своей души может сделать жизнь человека более управляемой. Поэтому главные занятия тренинга нацелены на исследование. Лидерские тренинги используются чаще всего в сфере бизнеса для решения проблем управления. Эмоциональные тренинги ставят своей целью научить человека не только осознавать свои эмоции, но и управлять ними, а также понимать эмоции партнера по общению.

Плюсы И Минусы Тренингов Личностного Роста

Люди с невысоким уровнем дохода, не имеющие богатых родственников, но страстно желающие разбогатеть, влюбляются в похожего на них паренька, но с Феррари и миллионным состоянием. А все потому что, тренер родом тоже из глубинки и обычной семьи, начинал с работы обычного офисного клерка. А потом понял, что нужно выходить на новый уровень.

Тренинг Личностного Роста Как Способ Внутреннего Познания

Тренинг организован так, чтобы Вы смогли выйти за пределы умственного восприятия и исследовали основные эмоции в безопасной обстановке. Мы терпим неудобство, одиночество и отчуждение, потому что мы неуверенны, что сможем хорошо уживаться с другими. Важно прислушиваться к самому себе, своим мыслям, чувствам и желаниям.

Они вызывают сострадание и восхищение одновременно. Все хотят получить ответ на вопрос «Как он смог добиться успеха в таких-то условиях?! » В сознании так и бушует любопытство, поэтому такие тренеры собирают огромные аудитории. Жесткость подобных тренингов нельзя однозначно признать ни положительной, ни отрицательной их стороной.